新巴黎人:用良好的政务服务造福企业

坚持以“人才高地”支撑“产业高地”。五年来，长宁区成立了虹桥国际人才港分中心，上海虹桥海外人才一站式服务中心扩大到17个功能，“虹桥人才枢纽”服务站点增加到38个，古北市民中心设立了全市首个“外籍人员工作居住单一窗口”社区服务窗口，开展区级外籍人才表彰工作，创造并颁发“虹桥友谊奖”。新巴黎人

疫情发生以来，长宁区人力资源和社会保障局不断创新人才服务措施，采取“数据比对、视频验证、远程验收”等方式，在上海市率先开展了人才引进安置审批全流程试点。“跑”与“不满足”，不断探索贡献精准温暖人才，用良好的政务服务造福企业。

长宁区国有资产体系坚持立足长宁、围绕中心、服务大局，推动国有资产、资源、资金全面集中，服务长宁区经济社会发展。长宁区市场监管局作为深化商事体制改革、优化营商环境的“主力军”，从“一地多牌”、“一地多牌”发展到“一地多牌”，围绕“证”、“证”，在行政审批体制改革领域不断探索食品许可证“一地两证”。

今年5月至8月，长宁区将举办2022年“百日、千家企业、万个就业岗位”高校毕业生招聘系列活动。目前，该活动已被列入上海市实施人社部高校毕业生就业专项行动重点工作项目，聚焦长宁“3+3”重点产业，对接全市近60所高校资源。动员1000多名雇主提供1万多个就业岗位需要100天左右。